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Mujer e Igualdad - Irun

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III Plan de Igualdad de Irun (2013-2016)

El Ayuntamiento de Irun, lleva años trabajando por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. El II Plan de Igualdad ha estado vigente hasta el 2011 y tras una evaluación realizada durante el 2012 se ha elaborado el III Plan de Igualdad entre mujeres y hombres que establece las líneas de intervención y directrices que orientarán la actuación en materia de igualdad de mujeres y hombres, en el período 2013-2016.

El Plan es coherente con las líneas marcadas por la Diputación Foral de Gipuzkoa y por Emakunde en sus respectivos planes y tiene como referencia normativa la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la Igualdad de Mujeres y Hombres en la CAPV, y el VI Plan de Igualdad de Mujeres y Hombres de CAPV.

El III Plan de Igualdad de Mujeres y Hombres de Irun es un proyecto que se ha llevado a cabo a través de un proceso participativo. Ha sido diseñado con la participación de miembros de la Comisión de Igualdad, personal técnico del Ayuntamiento y agentes sociales de los ámbitos educativo, sanitario, comercio y hostelería. Además, se ha contado con la participación ciudadana mediante un cuestionario web.

El plan se estructura en dos grandes apartados:

Estos dos apartados proponen 149 acciones que se desarrollan en 14 programas:

III Plan de Igualdad de Irun (2013-2016)

 

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